İtalya’da her gün iki banka şubesinin hemen altında kapılarını kesin olarak kapatıyorlar ve onlarla birlikte her gün ortadan kaybolan 15’in üzerinde çalışanı var.. Daha az şube, aileler ve işletmeler için daha az hizmet, daha az çalışan kaydeden olumsuz bir eğilim: aslında geçen yıl, şubeler 664 adet azaldı2021’de 21.650’den 20.986’ya yükseldi ve 2017’de 27.374 iken son beş yılda yaklaşık dörtte bir oranında arttı. Banka personelinde geçen yıl 264.132’ye eşit azalmayı da beraberinde getiren çölleşme, 5.647 çalışan azalması nedeniyle bir önceki yıla göre %2,1 azaldı. Bunlar, tarafından hazırlanan bir raporda yer alan bazı rakamlardır.National Fisac CGIL’in araştırma ofisi kategorinin genel sekreterini İtalya Bankası’ndan alınan ve bunların ortaya çıktığı verilere göre gözlemler, Susie Esposito“hem bankacılıkta hem de istihdamda şu anda durdurulamaz bir çölleşmeye yol açan sektörde son derece endişe verici bir dinamik: bu eğilimi acilen tersine çevirmemiz gerekiyor”.
Fisac CGIL raporunun verilerinden, via Nazionale enstitüsü tarafından geçen 31 Mart tarihli bir çalışmanın detaylandırılması, 2022 sonunda İtalya’da faaliyet gösteren şubelerin 20.986’ya kıyasla -664 birim azaldığı tespit edildi. 2021’de kaydedilen 21.650 (% -3,1). Son beş yıl dikkate alındığında, 2022 yılında 20.986 olan şube sayısı, 2017 sonunda kaydedilen 27.374 adetin neredeyse %24’ü olan -6.388 adet azaldı: Özetle, 2017-2022 döneminde banka şubesi sayısı İtalya’da kontrat başlangıç rakamına kıyasla neredeyse dörtte bir oranında (%23,3) azaldı. Şube sayısındaki daralma banka personelindeki daralma ile örtüşmektedir. 2021 sonunda kaydedilen 269.779’dan (-%2,1 için -5.647 adet) 2022’nin sonunda 264.132 İtalyan banka çalışanı vardı. Son beş yılda, 2017’de 286.222 banka çalışanı varken, kaydedilen azalma -%7,7’dir.
“Bankacılık sektörü – diyor Fisac CGIL genel sekreteri Susy Esposito – son derece endişe verici bir durum yaşıyor. Ana gruplar, dijitalleşme ve endüstriyel planlar arasında, çölleşme ve banka ve istihdamın ortadan kalkması operasyonunda devam ediyor. Daha da ciddi bir eğilim, çünkü ülkenin daha küçük belediyelerle karakterize edilen ve sağlam bir mali yapının ekonomik kalkınma ve yasadışılıkla mücadele için işlevsel olduğu bölgelerini etkiliyor”. en kalifiye personelin kuzeydeki merkez ofislerde yoğunlaşması ve kredinin verilmesi için referans noktalarının seyrekleşmesi de Pnrr ile bağlantılı projelerin sonucunu etkileme riski taşır. Bu nedenlerle Abi sözleşmesinin yenilenmesi ile birlikte, bu kritik konulara dikkat edilmesi ve trendin tersine çevrilmesi gerektiğini savunuyoruz.“.
Orada banka şubelerinin azaltılması tüm bölgelerde genelleştirilmiştir. ve yıllık rakamda Molise’de (% -5,8), Yürüyüşlerde (% -4,9) ve Sardinya’da (% -4,1) daha büyük bir yüzde etkisine sahipti. Son 5 yılla karşılaştırıldığında en büyük düşüşler her zaman Molise’de (%-31,9), Abruzzo’da ve Valle d’Aosta’da (%-26,9) görülüyor. Çalışanlarla ilgili olarak, 2022 ile 2021 arasında yüzde olarak en büyük düşüşler Liguria’da (%-19,9), Toskana’da (%-9,7) ve Campania’da (%-7,6) kaydedildi. 2017-2022 karşılaştırmasında Liguria (% -38,7) bir kez daha negatif sonuç gösterirken, onu Valle d’Aosta (% -28,2) ve Umbria (% -26) izliyor.
Fisac CGIL Araştırma Ofisi Raporundan, en büyük grupların genel yönetiminin ısrar ettiği bölgelerde çalışanların yoğunlaşmasına yönelik eğilimin nasıl daha da vurgulandığı ortaya çıkıyor. Lombardy, Piedmont ve Emilia-Romagna, en büyük altı bankacılık grubundan beşinin merkezlerinin bulunduğu yerler, çalışan sayısına göre ilk üç bölgedirler: Tüm banka çalışanlarının %52’si kendi bölgelerinde çalışıyor (264.132’den 135.167’si) ve yerleşik nüfus %30’un biraz üzerinde. Ayrıca, genel olarak, yüzde olarak en çok çalışanını kaybeden bölgeler Güney, Orta İtalya Apenninleri (Umbria ve Marche) ve ulusal sınırlara en yakın bölgelere (Liguria, Val D’Aosta, Friuli Venezia Giulia) aittir. . Olumsuz eğilimin ışığında, Fisac CGIL tarafından yapılan çalışma, müdahaleler olmaksızın, şube sayısında yaklaşık 2.500 birime eşit bir azalmanın yanı sıra işgücü cephesinde sayısında daha fazla azalma öngörüyor. 2027 yılına kadar 12 ila 14.000 birim aralığında çalışan.
Fisac CGIL raporunun verilerinden, via Nazionale enstitüsü tarafından geçen 31 Mart tarihli bir çalışmanın detaylandırılması, 2022 sonunda İtalya’da faaliyet gösteren şubelerin 20.986’ya kıyasla -664 birim azaldığı tespit edildi. 2021’de kaydedilen 21.650 (% -3,1). Son beş yıl dikkate alındığında, 2022 yılında 20.986 olan şube sayısı, 2017 sonunda kaydedilen 27.374 adetin neredeyse %24’ü olan -6.388 adet azaldı: Özetle, 2017-2022 döneminde banka şubesi sayısı İtalya’da kontrat başlangıç rakamına kıyasla neredeyse dörtte bir oranında (%23,3) azaldı. Şube sayısındaki daralma banka personelindeki daralma ile örtüşmektedir. 2021 sonunda kaydedilen 269.779’dan (-%2,1 için -5.647 adet) 2022’nin sonunda 264.132 İtalyan banka çalışanı vardı. Son beş yılda, 2017’de 286.222 banka çalışanı varken, kaydedilen azalma -%7,7’dir.
“Bankacılık sektörü – diyor Fisac CGIL genel sekreteri Susy Esposito – son derece endişe verici bir durum yaşıyor. Ana gruplar, dijitalleşme ve endüstriyel planlar arasında, çölleşme ve banka ve istihdamın ortadan kalkması operasyonunda devam ediyor. Daha da ciddi bir eğilim, çünkü ülkenin daha küçük belediyelerle karakterize edilen ve sağlam bir mali yapının ekonomik kalkınma ve yasadışılıkla mücadele için işlevsel olduğu bölgelerini etkiliyor”. en kalifiye personelin kuzeydeki merkez ofislerde yoğunlaşması ve kredinin verilmesi için referans noktalarının seyrekleşmesi de Pnrr ile bağlantılı projelerin sonucunu etkileme riski taşır. Bu nedenlerle Abi sözleşmesinin yenilenmesi ile birlikte, bu kritik konulara dikkat edilmesi ve trendin tersine çevrilmesi gerektiğini savunuyoruz.“.
Orada banka şubelerinin azaltılması tüm bölgelerde genelleştirilmiştir. ve yıllık rakamda Molise’de (% -5,8), Yürüyüşlerde (% -4,9) ve Sardinya’da (% -4,1) daha büyük bir yüzde etkisine sahipti. Son 5 yılla karşılaştırıldığında en büyük düşüşler her zaman Molise’de (%-31,9), Abruzzo’da ve Valle d’Aosta’da (%-26,9) görülüyor. Çalışanlarla ilgili olarak, 2022 ile 2021 arasında yüzde olarak en büyük düşüşler Liguria’da (%-19,9), Toskana’da (%-9,7) ve Campania’da (%-7,6) kaydedildi. 2017-2022 karşılaştırmasında Liguria (% -38,7) bir kez daha negatif sonuç gösterirken, onu Valle d’Aosta (% -28,2) ve Umbria (% -26) izliyor.
Fisac CGIL Araştırma Ofisi Raporundan, en büyük grupların genel yönetiminin ısrar ettiği bölgelerde çalışanların yoğunlaşmasına yönelik eğilimin nasıl daha da vurgulandığı ortaya çıkıyor. Lombardy, Piedmont ve Emilia-Romagna, en büyük altı bankacılık grubundan beşinin merkezlerinin bulunduğu yerler, çalışan sayısına göre ilk üç bölgedirler: Tüm banka çalışanlarının %52’si kendi bölgelerinde çalışıyor (264.132’den 135.167’si) ve yerleşik nüfus %30’un biraz üzerinde. Ayrıca, genel olarak, yüzde olarak en çok çalışanını kaybeden bölgeler Güney, Orta İtalya Apenninleri (Umbria ve Marche) ve ulusal sınırlara en yakın bölgelere (Liguria, Val D’Aosta, Friuli Venezia Giulia) aittir. . Olumsuz eğilimin ışığında, Fisac CGIL tarafından yapılan çalışma, müdahaleler olmaksızın, şube sayısında yaklaşık 2.500 birime eşit bir azalmanın yanı sıra işgücü cephesinde sayısında daha fazla azalma öngörüyor. 2027 yılına kadar 12 ila 14.000 birim aralığında çalışan.